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社内恋愛はいつから始まる?お互い意識し合う7つのタイミング!

ライフハック系, 生活・プライベート

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会社勤めすると、ついつい異性との交際に憧れることはありませんか?

毎日顔を合わすことで、お互いの存在を知れることが多いのはやはり社内の人間です。共に時間を共有していることも多く恋愛に発展していくパターンもあることでしょう。

よくある異性との社内恋愛が始まるタイミングについてご紹介!

入社時期が同じである


入社時期が同じ異性の人とは、社内恋愛の確率は高くなることが多いでしょう。

なぜなら、同時期入社ということもあり、お互い仕事に対しても、同じタイミングであり、会社に対して話す内容なども豊富にあることです。

同期というのは、何よりも気楽な関係ですよね?

お互いタメ口で話し合えることも多いですし、気を遣わずに済むことがほとんど。異性でお互いに仲良くなった場合は、高確率で脈ありと思っても良いのではないでしょうか。

もちろん恋愛には至らず、友達関係で終わってしまう場合もありますので、狙っているいるのであれば、アプローチしていきましょう。

部署が同じ。あるいは近くにいる

働く職場環境によって違いはありますが、部署が同じ、もしくは隣部署ぐらいの近くで仕事している人との交際は結構あることでしょう。

他部署とのやり取りで、お互いにコミュニケーションを図ることが多い関係であれば、恋愛対象になる可能性が高いとされております。

日常会話、たわいのないトークから始まり、日に日を重ね、お互いを知っていくと、徐々にプライベートに発展し、気づけば恋人になっていることもしばしば。

残業で仕事時間を共に過ごすことが多い人


社長、部長などのお偉いさんは、先に帰ることが多いため、残業時間は社内で比較的に、会話を仕事できる環境が多くあります。

そうなると、異性と自然にプライベートの話をすることが増えるのです。

お互いを尊重しあえる異性であれば、自然と恋愛に突入することもよくあること。結婚スピーチなんかでも「残業を共に過ごしてきたことで、結婚することができました」というエピソードも聞いたことがあるぐらい。

楽しくない残業時間をいかに異性と楽しめるかが勝負になってきます。

通勤の帰り道が一緒である人

通勤の帰り電車の方面が同じであることは、自然と話す機会が増えますよね?

そして、家が近いなんてことになると、より発展性を増すこともあります。

「今週末、●●のランチすごく流行ってるから食べに行って見ない?」なんてことも、気兼ねに誘えることがいいですよね。

お互いに近所ということもあり、親近感もあることで社内恋愛がスタートする場合もあるのです。

会社を退職する時に告白


会社を辞めていなければ、社内恋愛しづらいという環境があるものです。仮に異性を好きになってしまっても、「付き合えなかった場合、会社にいづらいよ」ということになってしまうでしょう。

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しかし、会社を辞めるとなると、別に怖いものはないのです。

好きになった人を告白するかしないかで後悔するのであれば、告白した上で後悔する方がよいでしょう。

退職する前に、異性に告白するのは男性にも多いような傾向があります。何もしないで終わることはよくないですからね。

社内恋愛ってダメなの?

社内恋愛に発展しまった場合、いくつか注意すべきことがあるでしょう。

いままで通りに振る舞う

お互いに好きになっているからって、会社ではいままで通りに何もなかったように振舞っておくことが大切です。

仲の良い友人や同僚だけが知っておけばよい話で、周囲の方々には極力バレない方が良いことの方が多いでしょう。

仲良くなりすぎない

遠くから手を振ったり、笑顔で見つめあったりするのは辞めましょう。高校生ではないので。あくまでも、会社という場所で給料をいただきながら働いております。

周りからも「あのカップルうぜー」っと言われてしまえば、お互いの評価がガタ落ちです。

別れてしまったらどう対処するべき?

社内恋愛で、結婚まで至らず、別れてしまった場合はそれなりの覚悟というものが必要です。

別れても毎日顔を合わす

社内恋愛の場合は、別れた翌日からお互いの顔を見合わせることになります。「もう顔なんて見たくない!」って思っていても、どちらかが辞めない限りは、社内の何処かでバッタリ会う確率は多いでしょう。

いままで通りが一番良い

別れた関係性であっても、付き合う前同様の接し方をすることが大切です。会社の仲間という認識で、しっかりと挨拶、仕事のコミュニケーションは変わらずに行えることが、ビジネスマナーなのかもしれません。

別れた異性といきなり普通に接することは難しい内容かもしれませんが、大人の対応でお互い付き合っていくことが、周囲に迷惑を掛けずに済むことではないでしょうか。

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